지금 보고 계신 이 페이지에서 입사 지원해 주시면, 입사 3개월 후 축하금 100만원 지급!
주요업무
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B2B 사업 영역 목표 달성을 위한 잠재 리드 발굴 및 네트워트 구축 (뷰티 업종 중심)
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고객사에 적합한 챌린저스 앱 내 광고 상품 제안 및 계약 전환 리딩
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계약 체결 후, 고객사 온보딩 및 광고 진행 상황 관리
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챌린저스 광고 상품의 상품성, 고객사, 운영 등에 대한 개선 방안 탐색
비즈니스 소개
챌린저스는 자기관리에 관심 있는 170만 유저와 건강/뷰티/교육 등의 브랜드를 ‘연결’하는 ‘제휴’ 플랫폼으로써 광고 비즈니스 모델을 구축해왔습니다.
챌린저스의 광고 상품은,
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유저에게는 경험의 확장을, 고객사에는 확실한 마케팅 효과를 드려요.
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평균 재계약률 40%를, 신규 상품인 올영 챌린지는 N회차 계약률 51%를 달성하고 있어요.
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타 플랫폼보다 사용자당 매출(매출÷MAU)이 압도적으로 높아요.
사용자 1인당 매출
최근 12개월 매출 추이
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제휴 챌린지
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특정 행동을 기반으로 B2C 고객과 B2B 고객사를 연결하는 CPA 광고 상품
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소개 홈페이지 : https://chlngers.com/collaboration-ads
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상세 소개서 PDF : https://abit.ly/38iubv
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주요 고객사
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파타고니아,블랙야크,아모레퍼시픽, LG프라엘, 풀무원, CJ제일제당, 삼성화재, 롯데백화점 등
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올리브영, 카카오선물하기, 스마트스토어, 컬리 등 다양한 쇼핑몰 내 입점한 100개+ 브랜드
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(뷰티) 아이오페, 시셰이도, 이니스프리, 구달, 마녀공장, 메이크프렘, 라운드랩, 일리윤, 에뛰드, 바이오더마 등
이 포지션에서 얻을 수 있는 것
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의미 있는 진짜 성과를 만들어 낸 시니어들과 함께 일해요.
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비즈니스를 1년에 2배 성장 시키는 방법을 배우고, 실제로 성장 시켜요.
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오너십을 갖고 만든 신규 광고 상품이 ‘상품 소개서’에 포함되고 실제 고객의 피드백을 들어요.
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다양한 이해관계자(대기업, 스타트업, 광고대행사 등)와 소통하며, 긴밀한 풀을 구축해요.
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밀도 높게 일하고, 밀도 높게 보상 받아요. (연 2회 연봉 협상, 스톡옵션 선택 가능)
자격요건
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2년 이상의 관련 경험을 갖고 계신 분
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주도적인 고객사 발굴과 긴밀한 소통으로, 세일즈 성과를 만들어보신 분
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가설 기반으로 빠르게 시도하여 어떻게든 목표를 완료하시는 분
우대사항
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다음 중 관련 경험이 있으신 분 (광고 세일즈 / 커머스 / 뷰티 마케팅 / 뷰티 MD 등)
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시장 분석을 기반으로 신규 고객사를 발굴하는 영역에 관심 있으신 분
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모바일 플랫폼 비즈니스에 대한 이해가 높으신 분
팀 화이트큐브에 있는 것
1) 창업팀처럼 일하는 원팀(One Team)
("이건 제 일이 아닙니다."라고 말하지 않는 동료들)
2) 공동의 목표 달성에 대한 집요함과 간절함을 가진 동료들
3) '왜 이렇게 까지 하지' 라고 생각이 들 정도로 목표 달성을 위해 많은 시간을 투입하는 동료들
4) 자신의 업무에 대한 결정 권한과 그에 대한 회사 차원의 신뢰
5) 투명한 정보/데이터 공유와 그에 기반한 커뮤니케이션과 의사결정
채용 절차 안내
서류 전형 → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰
서류 전형
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입사 지원 서류는 이렇게 적어주시면 좋습니다.
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주도적으로 진행한 업무 사례를 구체적으로 적어주세요.
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업무 경험 중 가장 재미있었던 업무 혹은 프로젝트를 꼭 알려주세요. (목표/성과/회고 등)
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담당하셨던 업무의 내용을 상세한 수치로 표현해주세요. (목표/성과 등)
1차 직무 인터뷰 (Google Meet)
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지원서를 통해 공유해주신 내용을 바탕으로 갖고 계신 경력, 프로젝트, 경험에 대해
이야기를 나눠요.
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사업 조직 리드가 참석해요.
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약 30분~1시간이 소요돼요.
2차 문화 인터뷰 (선릉역 사무실)
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갖고 계신 경력 및 경험에 대한 이야기를 바탕으로, 함께 몰입하여 일할 수 있도록 서로의 컬쳐핏을 맞춰보는 자리예요.
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최혁준 대표와 사업 조직 리드가 참석해요.
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약 1시간이 소요돼요.
**경력직의 경우, 1차 인터뷰 이후 평판 조회를 요청 드릴 수 있습니다.